この記事では『ニートとフリーター』について簡単にわかりやすく解説させて頂きます。
『ニートとフリーター』は、社会において特定の働き方や雇用形態を指す言葉です。
それでは詳しい内容を深堀り、理解を深めていきましょう。
『ニート』について
『ニート』は、「Not in Education, Employment, or Training」の頭文字を取った言葉で、教育を受けずに働かず、訓練も受けていない若者を指します。
主に日本で使われる言葉であり、1980年代から1990年代にかけての経済不況と教育制度の問題が背景にあります。
ニートは、高校や大学を卒業した後に就職することなく、親に頼って生活することが多く、社会的な貢献をしていない状態です。
彼らは自己肯定感の低下や人間関係の構築の難しさ、経済的な困窮などの問題を抱えることがあります。
ニート状態になる理由は様々であり、教育や家庭環境の問題、就職の難しさ、経済的な不安、心理的な問題などが影響しています。
彼らにとっては、支援や職業訓練などの手助けが必要です。
『フリーター』について
『フリーター』は、主に日本で使われる言葉で、正社員ではなく、アルバイトやパートタイムの仕事をしている若者を指します。
フリーターは通常、大学や専門学校を卒業した後に、就職活動に失敗したり、安定した職業を見つけられなかったりすることでフリーターとなります。
フリーターの特徴としては、安定した雇用や収入が得られず、一時的な仕事や短期の雇用を繰り返すことが挙げられます。
彼らは、自由な働き方や自己実現の機会を求めてフリーターとなることが多いです。
しかし、一方で将来の不安や経済的な問題を抱えることもあります。
フリーターの増加は、労働市場の変化や働き方の多様化、若者の価値観の変化などが要因とされています。
彼らにとっては、教育やキャリア支援、就労機会の拡大などが必要です。
以上が『ニートとフリーター』についての解説です。
このような働き方や雇用形態は、社会や経済の状況によって変化する可能性があります。
若者たちが適切なサポートを受けながら、自分自身の将来を見つけることができるようになることを願っています。
ニートとフリーターの違いとは
ニートとフリーターは、日本の労働市場において特定の働き方を指す言葉です。
しかし、ニートとフリーターの違いは、その働き方や背景にあります。
まず、ニートとは、「Not in Education, Employment, or Training」の略で、教育も就労も訓練も受けていない状態を指します。
つまり、学校や職場に通わず、何の活動もしていない人を指す言葉です。
ニートは、一般的に若者を指すことが多く、社会的に孤立しやすい傾向があります。
ニートの背景には、学校での適応困難や就職活動の失敗、家庭環境の問題などがあります。
一方、フリーターは、正式な雇用契約を結ばずにアルバイトや短期雇用などの仕事をする人を指します。
フリーターは、学校を卒業している場合もありますが、就職先が見つからずにアルバイトや短期雇用に就くこともあるため、ニートとは異なります。
フリーターの特徴は、柔軟な働き方であり、自由な時間を確保できることです。
フリーターは、主に若者や大学生、主婦などが多く、経済的な自立を目指して働いています。
ニートとフリーターの違いは、主に次の点にあります。
1. 就労の有無: ニートは一切の就労活動をしていないため、収入もなく、社会的な役割を果たしていません。
一方、フリーターはアルバイトや短期雇用などで働いており、収入を得ているため、一定の社会的な役割を果たしています。
2. 働き方の柔軟性: ニートは働いていないため、時間や場所に縛られることなく自由に過ごすことができます。
一方、フリーターはアルバイトや短期雇用などの仕事に就いているため、一定の時間や場所に縛られることがあります。
3. 社会的な孤立: ニートは働かずに社会から孤立しやすい傾向があります。
一方、フリーターは仕事をしているため、社会的なつながりや経験を積む機会があり、社会からの孤立を防ぐことができます。
まとめ
ニートとフリーターは、日本の労働市場における特定の働き方を指す言葉ですが、その違いは、就労の有無や働き方の柔軟性、社会的な孤立の有無にあります。
ニートは就労せずに社会から孤立しやすい一方、フリーターはアルバイトや短期雇用などの柔軟な働き方をしており、一定の社会的な役割を果たすことができます。
